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忠于呼召,尽力服侍 ——记一位姊妹在压迫下的服侍

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曾几何时,人们对信仰以及服侍看的非常单纯和纯净,以为教会是属灵的团契,是由神所分别为圣的群体,里面的成员自然会个个爱主懂真理,且肢体之间也会很相爱。至于服侍方面,那就更不用说了,同工之间定会和睦相处,相互支持。然而,随着与肢体接触的越发深入,就会逐渐发现,教会肢体之间尤其是同工之间的相处也不是那么简单的事,乃是充满着人情世故,是是非非。

比如,我们可以通过一位姊妹的服侍经历,来看看教会中所存在这种问题。这位姊妹姓赵,拥有大学学历。由于家人都信主,且父亲是一名传道人,所以大学毕业之后,工作了不到两年时间,就进入到神学院深造,预备将来全职服侍。

后来,赵姊妹神学毕业之后,进入到外省的一间教会里面服侍。这间教会的信徒大多数都是外地人,传道人及堂务主任也都是由外地人组成;因此,虽然是外地人,初来乍到,但她适应,没多久就承担及负责人了教会多项的服侍。可以说,起初的时候,赵姊妹的服侍是比较开心顺利的,且各项服侍都能够得心应手的开展。

但两年多之后,赵姊妹不仅所负责的事工被取消了,服侍被减少了;而且,处处受到批评,说她这里做的不好,那里做的不好等等;反正不管做的怎么样,就是不行,就是不如别人。而且,她在服侍的年限上还被签了合同,每逢合同到期的时候,就需要接受审核。若不是一些弟兄姊妹、同工们从中做工作,她已经走人了,不会留到如今。

行文至此的时候,不禁要问一个问题,那就是赵姊妹起初服侍的好好的、顺顺利利的、且得着称赞,那么短短的两年多之后,又为什么突然变了个样呢?为什么处处受到批评呢?这还要从一件事说起。

事情发生在赵姊妹参与教会服侍的两年多之后。有一天,她发现一位牧师的妻子去读神学了,这本是好事,但在赵姊妹看来,却问题重重。因为这么大的事件,竟然起先连一个人都不知道,没有经过任何一个会议的商讨,那问题来了,她读神学的章是谁盖的、谁同意她去的,这属于教会行为还是私人行为?毕竟赵姊妹已经在教会中服侍有一段时间了,她很快就明白了其中的答案。

原来,这位读神学姊妹的丈夫就是她教会的主任。赵姊妹深知问题的严重,出于帮助他们的心理,专门找主任谈了这件事,对此,那位主任当时也是哑口无言,支支吾吾。

或许是赵姊妹过于单纯,过于相信别人,没有充分考虑过她之后的处境。自从赵姊妹说了这件事情之后,她的服侍就不再顺利了,乃是处处碰壁,处处受到刁难和打压。明眼人都知道,她之所以如此,乃是因为她与关键人物结下了梁子,这与她本人的服侍能力无关,乃是人际关系上出现了问题。同时,她之所以被如此对待,目的很明确,就是希望把她赶走。

赵姊妹知道根本原因在哪里,也知道只要自己一走了之,就什么事请也不再会有了;但她并没有一走了之,乃是负重前行;为此,这些年来,她付出了很多,别人都在步步高升,她却在步步后退;别人都已经有了圣职的按立,她却连影子都没有,而且现有的服侍还岌岌可危;只要稍有闪失,或教会本身不支持她,那么只有停止服侍。

对于赵姊妹所受到的种种,有一些关心她的肢体们看不下去,有些甚至劝她放弃,不要再服侍了,因为不管干什么,也不至于处处受此窝囊气。但赵姊妹却从没有想过放弃,在她看来哪怕有一丝可以服侍的机会,她都不会放弃。正是这样的初心,使她在服侍上即便是遇到再大的困难,也没有声言放弃过,更没有停止服侍的脚步。

有经验的人,基本上会知道赵姊妹的经历不是个例,乃是教会普遍存在的问题。赵姊妹所遇到问题,不是她专业能力、道德品质不行,乃是她所说出的话,得罪了人,以至于给后来的服侍造成不顺。

因此,可以预见,也基本上可以确定,赵姊妹接下来的服侍,仍然会继续不顺,因为只要她上司在的一天,那么就会继续不顺。当然,我们从基督的角度来看,还是希望赵姊妹尽快得着平安,也希望教会中的报复没有存在的空间。因为这样的事,上帝不喜欢、不需要,这乃是从人的私欲而来,只会给魔鬼留下空间。

注:本文为特约/自由撰稿人文章,作者系江苏一名传道人。文中观点代表作者立场,供读者参考,福音时报保持中立。欢迎各位读者留言评论交流!

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